扶養について

ご質問させていただきたい内容は、短期の仕事をするかどうかで悩んでます。
よろしくお願いいたします。
今年の3/17から7/16まで派遣社員として働いており、妊娠の為退職となりました。
（1,2月は主人の扶養に入っており、仕事はしておりません。）
収入は4か月で110万です。
103万を超えてしまったので、配偶者控除は受けられないと思うのですが、特別控除は受けられると聞きました。
このまま次の仕事に就く場合、扶養に入る事は出来なくなり、健康保険や年金なども自分で払う事となると思うのですが、月収が15万弱の仕事なので、健康保険などの引かれる分と来年の所得税も考えると、このまま扶養に入って働かない場合とどちらが得策と言えるでしょうか？

扶養や保険の事は詳しくなく、調べても理解が乏しいので是非教えてください。
宜しくお願いいたします。